Q & A SØKNADER SØKNADSKRITERIER Hva en ansettelse innebærer
Til deg som søkte om ansettelse innen 15.9.2022:
16.1.2023: Svar på søknaden sendes ut når vi er ferdig med søknadsbehandlingen og har fått avklart hvor mange nye vi kan ansette i år.
Det er pr 16.1 ikke klart når vi kan sende ut svar.
-----------------------------------------------------------
En ansettelse er aktuell for deg som jobber "frilans" som danser eller skuespiller i midlertidige ansettelser, engasjementer eller oppdrag, innen sceniske prosjekter eller film-, radio- og tv produksjoner. Dette gjelder også om du skaper og utøver i egne verk. Da kan du søke ansettelse hos oss! Som ansatt har du SKUDA som arbeidsgiver i periodene mellom kunstneriske ansettelser/engasjementer. Vi tilbyr tilhørighet, kolleger og inntekt i periodene mellom dine midlertidige ansettelser.
Kvalifikasjonskrav: Du har jobbet i midlertidige ansettelser eller oppdrag i sceniske produksjoner og film-, radio- og tv produksjoner, som skuespiller siste 8 år eller danser siste 6 år. Se søknadskriteriene her. NB! Dersom du har kortere yrkeserfaring? Søk likevel! - Da blir du kjent med søknadssystemet og kan bygge videre på søknaden senere.
Tiltredelsestidspunkt for søknadsrunden 2022 er våren 2023, med forbehold om økt tilskudd.
Generelle krav
Tilsetting i Skuespiller- og danseralliansen AS omfatter skuespillere og dansere som i hovedsak bor og har sitt virke i Norge. Når det anses som rimelig, kan det gjøres unntak fra regelen om å bo og virke i Norge.
- Søker må før søknadsfristen ha vært yrkesaktivt siste 6 år (som danser) eller siste 8 år (som skuespiller).
- Ved ansettelse vil søkere som fyller alle kriterier og har registrert mest arbeidet tid, bli tilbudt ansettelse.
- Midlertidig kontrakt er engasjement/oppdrag med varighet kortere enn ett år. Siste 2 år før søknadsfrist kan man ikke ha vært i åremålskontrakt eller fast ansettelse.
- Dubbing, reklamevoicing og lydbokarbeid kvalifiserer ikke.
Les deg opp i lenkene under Q & A Søknader, Søknadskriterier og Hva en ansettelse i SKUDA innebærer.
Arbeidsoppgaver i SKUDA
Du fortsetter som utøvende kunstner og driver karrieren din framover selv. Du skaffer selv dine jobber hos andre arbeids- eller oppdragsgivere. Når du jobber hos andre eller i egne prosjekter søker du permisjon fra SKUDA. Du opprettholder ansettelsen i SKUDA ved å jobbe mye hos andre. Øvrige arbeidsoppgaver:
- holde din side kontinuerlig oppdatert med permisjonssøknad for jobber du har
- fortsette å utvikle din karriere ved bl.a. å delta på kurs, workshops masterklasser og å være mentor
- delta og bidra på SKUDAs personalsamlinger og øvrige arrangementer
- holde din personlige profil oppdatert i SKUDAs kunstnerkatalog
Velkommen med søknad om ansettelse i Skuespiller- og danseralliansen!
Ved spørsmål, kontakt oss på e-post: Denne e-postadressen er beskyttet mot programmer som samler e-postadresser. Du må aktivere javaskript for å kunne se den. eller telefon 22 46 15 35.
